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近日，党委常委、副校长徐德祯组织就业、学工、团委负责人分组对二级学院在疫情防控期间就业工作进行了专项督察。

督察组一行分别深入19个二级学院，通过现场查阅就业工作台账、听取汇报和召开座谈会等形式，对各学院落实学校就业工作推进会议精神情况和近期开展在线招聘、就业签约、重点群体帮扶、统计监测的工作情况进行了专项督察，查找存在的问题、发现工作亮点、探讨对策举措、推动工作开展。

通过督察汇总与反馈，徐德祯指出，一是各学院要提高政治站位，进一步完善学院班子成员就业包班、辅导员和班主任包组、全体教职工“人盯人”帮扶的全员工作机制，明确教职工帮扶学生就业的内容、方法和途径，并将工作情况纳入年度考核；二是要进一步强化宣传教育，通过网上交流，向毕业生和学生家长宣讲当前就业形势，及时解答毕业生中存在的政策疑虑，促进毕业生抢抓机遇，积极签约就业；三是进一步加强对毕业生就业意向的摸底调查，针对每个毕业生的就业意向，精准发送就业信息，精准指导帮扶；四是进一步强化在线招聘，通过与实习就业基地的联系，发动校友等广泛联系用人单位，密集举办招聘会，促进毕业生在线求职；五是进一步做好政策解读，大力推进毕业生人事代理工作，确保毕业生就业权益；六是要及时精准做好就业布点统计监测，并在全院通报就业推进情况；七是进一步加大专项督察力度，靠实责任主体，形成工作合力，对二级学院和相关职能部门在毕业生就业工作中不作为、慢作为、配合不力、效能低下的问题进行重点整治，促进毕业生就业工作。

（供稿：就业指导中心）